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Du hast ein Auge für Talente und brennst dafür, junge Menschen in ihrer beruflichen Entwicklung zu begleiten? Du bist der Meinung, dass die richtige Förderung der Schlüssel zum Erfolg ist? Dann bist du hier genau richtig!Unser Kunde aus Konolfingen ? ein innovatives Unternehmen mit einem klaren Fokus auf Nachhaltigkeit und Wachstum ? sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Fachverantwortlichen HR für Ausbildung und Nachwuchsförderung (m/w) in Teilzeit (5

Unser Kunde, mit Hauptsitz in Seedorf, sucht eine engagierte Persönlichkeit als Abacus HR Solutions Consultant (m/w) 80-100%, die die Digitalisierung in der HR-Welt vorantreibt und Unternehmen bei der Optimierung ihrer HR-Prozesse unterstützt.Deine AufgabenBeratung und Betreuung von Kunden rund um die Abacus HR-Module, von Onboarding bis hin zu Mitarbeitergesprächen und Zeugniserstellung.Analyse, Optimierung und Digitalisierung der HR-Prozesse unserer Kund

Zur Verstärkung des HR-Teams am Hauptsitz in Muri b. Bern suchen wir für unseren Kunden eine motivierte und engagierte Persönlichkeit als Teamleiter HR Support & Systeme (m/w) 80-100%Deine AufgabenFührung & Entwicklung: Du führst ein 5-köpfiges Team und förderst die fachliche Weiterentwicklung der Mitarbeitenden.HR-Administration: Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs der HR-Administration und Einführung neuer Standards zur Prozessoptimierung.Projekta

Unser Kunde mit Hauptsitz in Muri bei Bern sucht Verstärkung! Du hast Erfahrung im Bereich Payroll, brennst für Zahlen und willst deine Fachkompetenz in einem dynamischen Umfeld einbringen? Dann bist du bei hier genau richtig!Deine MissionVerantwortung übernehmen: Du bist die zentrale Ansprechperson für die gesamte Lohnverarbeitung ? von A bis Z.Sozialversicherungen rocken: Du kümmerst dich um Quellensteuern, Sozialversicherungsabrechnungen und stehst unse

Du suchst eine abwechslungsreiche Herausforderung im HR-Bereich?Dann haben wir die perfekte Stelle für Dich!Für unseren Kunden, ein innovatives Unternehmen mit Sitz Zürich,suchen wir einen motivierten Mitarbeiter (m/w/d) im Personalmanagement.Zu Deinen spannenden Aufgaben gehören: Personaladministration: Ein- und Austritte inkl. VertragswesenÜberprüfung und Pausibilitätskontrolle der ArbeitszeiterfassungAktualisierung und Pflege der Personalstammdaten sowi

Per un nostro cliente leader nel settore delle costruzioni e dell'ingegneria, basato a Lugano, siamo alla ricerca di un/una Payroll Specialist.Responsabilità:È responsabile di gestire in prima persona tutti le questioni di carattere amministrava di competenza, dai contratti di lavoro del personale dipendente fino alle relazioni con le Autorità pubbliche, Assicurazioni sociali, Commissioni Paritetiche dei diversi Cantoni, Organi di controllo (esterni ed int

Möchten Sie in einem dynamischen Umfeld Verantwortung übernehmen und das HR-Management aktiv mitgestalten? Unser Kunde mit Sitz in Belp sucht einen HR-Generalisten (m/w) 80-100%. In dieser vielseitigen Rolle sind Sie die zentrale Ansprechperson für sämtliche HR-Belange und tragen massgeblich zur Weiterentwicklung des Unternehmens bei.Aufgaben:Rekrutierung und Onboarding:Sie übernehmen eine führende Rolle im Rekrutierungsprozess ? von der Stellenanzeige bis

Als HR Fachperson im Absenzen- und Unfallmanagement (m/w) 80% übernehmen Sie eine Schlüsselrolle für unseren Kunden mit Sitz in Zollikofen. Sie sorgen dafür, dass Mitarbeitende in herausfordernden Situationen optimal unterstützt werden und fördern ein nachhaltiges und effizientes Care Management.Ihre HauptaufgabenUnfall- und Krankheitsmanagement:Sie begleiten Mitarbeitende bei Krankheits- und Unfallfällen von der Meldung bis zur Wiedereingliederung. Dabei

Gestalte mit uns eine bedeutungsvolle Zukunft!Für ein dynamisches, kooperatives und inklusives Arbeitsumfeld in Bern-Bümpliz suchen wir eine engagierte Unterstützung im HR-Bereich. Hier kannst Du mit Deiner Expertise dazu beitragen, Mitarbeitende professionell und effizient zu begleiten ? vom ersten bis zum letzten Tag ihres Employee Lifecycles.Die Stelle ist befristet für 12 Monate. Ideale Voraussetzungen, deine bisher errungenen Kenntnisse zu vertiefen.D

Für unseren Kunden suchen wir ein neues Gspändli im HR-Team. Wir freuen uns auf deine Bewerbung als HR Sachbearbeiter (m/w) Folgendes gehört in dein Aufgabengebiet: Du tätigst die Personaladministration inkl. anfallender Routinearbeiten (verfassen der Arbeitsverträge, bearbeiten der Ein- und Austrittsformalitäten, verfassen der Zwischen-/Arbeitszeugnisse, etc.)Du bist Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte für alle administrativen HR- Belange

Du suchst eine abwechslungsreiche Herausforderung im HR-Bereich? Dann haben wir die perfekte Stelle für Dich!Für unseren Kunden, ein renommiertes Unternehmen mit Sitz in Bern, suchen wir eine motivierte HR-Generalist/in (m/w/d) mit Fokus auf Payroll und vielseitigen Aufgaben im Personalwesen.Deine Aufgaben:Selbstständige Abwicklung der monatlichen Lohnbuchhaltung inkl. Sozialversicherungen und Quellensteuer mit einer Teamkollegin.Bearbeitung von Ein- und A

Ihre ChanceSind Sie eine erfahrene HR-Persönlichkeit, die in einem vielseitigen und lebhaften Umfeld Verantwortung übernehmen möchte? Wir suchen für unseren Kunden eine/n HR Generalist/in (50-60%), der/die mit Fachkompetenz und Engagement aktiv zur Weiterentwicklung des Bereichs HR-Services beiträgt.Ihre AufgabenBeratung und Betreuung: Sie unterstützen Mitarbeitende bei Fragen zum Zeiterfassungssystem (PEP) und bearbeiten Mutationen, Ferienkürzungen, Arztz

Für unseren Partner, ein führendes Unternehmen im Bereich Sicherheitstechnik, suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/n: Leiter:in Human Resources 80-100% (m/w/d) Deine Aufgaben: Fachliche Leitung der HR-Prozesse (außerhalb der Lohnbuchhaltung) und Führung eines HR-Teams mit 10 PersonenBeratung und Betreuung interner sowie externer Stakeholder in allen HR-relevanten ThemenWeiterentwicklung der HR-Initiativen gemäss der HR-Strategie Leitung und ak

Unser Kunde, ein führendes Dienstleistungsunternehmen im Grossraum Bern, sucht eine engagierte und versierte Persönlichkeit als HR-Generalist:in mit Payrollverantwortung. In dieser vielseitigen Position übernimmst du eine zentrale Rolle in der HR-Abteilung und trägst aktiv zur erfolgreichen Umsetzung der Personalprozesse bei.Deine Aufgaben:Payroll-Verantwortung: Du bist zuständig für die korrekte und termingerechte Abwicklung der Lohn- und Gehaltsabrechnun

Verstärken Sie unser innovatives Team als Sachbearbeiter*in Personal 60% Bist Du bereit für eine spannende Herausforderung im Office? Wir bieten Dir die Gelegenheit, Teil eines wachsenden Unternehmens zu werden, das sich auf die Entwicklung, Produktion und Verarbeitung hochspezialisierter Anlagen und Maschinen für die Lebensmittelindustrie fokussiert ? mit besonderem Schwerpunkt auf Käsereitechnik. Als Sachbearbeiter*in Personal übernimmst Du eine en

Bist du auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung, in welcher du dein breites Wissen im Personalwesen einbringen kannst? Dann hat unser Kunde mit Sitz im Grossraum Solothurn genau die richtige Stelle als:Für den Human Resources Bereich suchen wir einen Payroll Spezialisten 80-100% mit folgenden AufgabenVerantwortlich für die gesamte monatliche Lohnabwicklung von zwei rechtlichen Einheiten mit rund 700 Mitarbeitenden sowie dem Verwaltungsra

Du bist eine erfahrene, professionelle, engagierte und Macher-Persönlichkeit im HR? Dann suchen wir genau Dich als:HR Business Partner (w/m/d)Du übernimmst den gesamten Rekrutierungszyklus von der Ausschreibung der Stellen über die Prüfung von Lebensläufen bis hin zu persönlichen GesprächenDu bist die Ansprechperson im HR für alle HR Relevanten Themen Unterstützung der LinieEntwicklungsthemen mit MitarbeiternAllg. administrative Tätigkeiten rund um den HR

Du bist eine interessierte Person, welche in der Personaladministration bereits erste Erfahrung mitbringt? Wir suchen ab sofort eine Fachkraft für den Job als HR Sachbearbeiter (w/m/d)Abwicklung der gesamten Personaladministration von A-Z Mitwirkung im Bewerbermanagement / RekrutierungMithilfe im ZeitmanagementMithilfe bei Kranken- und Unfallmeldungen Koordination und Aktualisierung der Datenbanken Schreiben von Zeugnissen Allgemeine Admin Aufgaben

Möchtest du eine Schlüsselrolle in der strategischen und operativen Führung eines dynamischen Unternehmens übernehmen? Als Leiter:in People & Culture bist du verantwortlich für die Gestaltung und Umsetzung moderner Personalstrategien und prägst die Unternehmenskultur aktiv mit. In dieser Position arbeitest du eng mit der Geschäftsleitung zusammen und sorgst dafür, dass die Organisation bestens auf die Herausforderungen der Zukunft vorbereitet ist.Deine Ver

Möchtest du eine Schlüsselrolle in der strategischen und operativen Führung eines dynamischen Unternehmens übernehmen? Als Leiter:in People & Culture bist du verantwortlich für die Gestaltung und Umsetzung moderner Personalstrategien und prägst die Unternehmenskultur aktiv mit. In dieser Position arbeitest du eng mit der Geschäftsleitung zusammen und sorgst dafür, dass die Organisation bestens auf die Herausforderungen der Zukunft vorbereitet ist.Leiter:in

Bist du ein starker administrativer HR-Allrounder? In Sachen HR Admin kennst du dich aus und kommst ursprünglich aus der Gastronomie?Dann suchen wir per sofort bis September 2025 genau dich:HR - Administration 100% (m/w/d)Deine Haupttätigkeiten:Arbeitsbewilligungen beantragen und koordinierenAnmeldung KinderzulagenZwischenzeugnisse erstellenArbeitszeugnisse erstellen anhand der FunktionsbeschreibungVerantwortlich für die Organisation der temporären Mitarbe

Les métiers des Ressources Humaines te passionnent ? Tu souhaites découvrir le monde fascinant du recrutement ? Alors vient démarrer ta carrière par un stage dans un environnement stimulant pour le leader mondial des solutions RH. Chez Randstad nous avons pour priorité de donner les mêmes chances d'accès au travail à tous nos collaborateurs. Pour nos clients, nous agissons à titre d'expert avec une parfaite connaissance de leurs besoins et de leur secteur