Payroll Manager 80 - 100%(m/w/d).

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    Melinda Morina
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    193482-241

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Payroll Manager 80 -100% (m/w/d)

Über uns:

Für ein dynamisches Unternehmen, das großen Wert auf Teamarbeit und eine positive Arbeitsatmosphäre legt. Wir suchen einen engagierten Payroll Manager, der unsere Personalabteilung mit seinem Fachwissen und seiner Leidenschaft für präzise und effiziente Lohn- und Gehaltsabrechnung unterstützt.

Payroll Manager (m/w/d)

Deine Aufgaben:

  • Verantwortung für die gesamte Lohn- und Gehaltsabrechnung inklusive der Vorbereitung und Überprüfung der Abrechnungen
  • Sicherstellung der korrekten und fristgerechten Auszahlung von Gehältern und Sozialversicherungsbeiträgen
  • Ansprechpartner für alle Fragen rund um die Entgeltabrechnung und das Thema Lohnsteuer
  • Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten sowie der Abwesenheits- und Urlaubszeiten
  • Zusammenarbeit mit dem Finanzteam zur Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen
    Implementierung und
  • Optimierung von Payroll-Prozessen und -System

Payroll Manager 80 -100% (m/w/d)

Über uns:

Für ein dynamisches Unternehmen, das großen Wert auf Teamarbeit und eine positive Arbeitsatmosphäre legt. Wir suchen einen engagierten Payroll Manager, der unsere Personalabteilung mit seinem Fachwissen und seiner Leidenschaft für präzise und effiziente Lohn- und Gehaltsabrechnung unterstützt.

Payroll Manager (m/w/d)

Deine Aufgaben:

  • Verantwortung für die gesamte Lohn- und Gehaltsabrechnung inklusive der Vorbereitung und Überprüfung der Abrechnungen
  • Sicherstellung der korrekten und fristgerechten Auszahlung von Gehältern und Sozialversicherungsbeiträgen
  • Ansprechpartner für alle Fragen rund um die Entgeltabrechnung und das Thema Lohnsteuer
  • Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten sowie der Abwesenheits- und Urlaubszeiten
  • Zusammenarbeit mit dem Finanzteam zur Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen
    Implementierung und
  • Optimierung von Payroll-Prozessen und -System

  • qualifications

    Das bringst Du mit:
    • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Personalwesen oder vergleichbar
    • Mehrjährige Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, idealerweise in einem ähnlichen Umfeld
    • Fundierte Kenntnisse der relevanten gesetzlichen Vorschriften und Tarifverträge
    • Ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten und ein Auge fürs Detail
    • Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und ein freundliches Auftreten
    • Gute Kenntnisse in MS Office und Erfahrung mit Abacus und andere Payroll-Systeme

    Wenn du die Position interessant findest, freuen wir uns auf deine Online Bewerbung!

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nous sommes à ta disposition pour toute question.

MM

Melinda Morina

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