Bei Randstad zu arbeiten bedeutet weit mehr als nur in einer Organisation aktiv zu sein. In unserem Arbeitsumfeld rücken Menschen ins Zentrum unserer Aufmerksamkeit. Unser leidenschaftliches Engagement für individuelle Entfaltung kombinieren wir mit dem kraftvollen Einsatz modernster Technologien. So unterstützen wir Menschen und Unternehmen dabei, ihr wahres Potenzial vollständig zu entfalten. Dies ist unsere Vorstellung von "Partner for Talent", eine Partnerschaft, die überzeugt und inspiriert.
Bist du unser neues Teammitglied?
Staffing Branch Manager 100% (m/w/d)
dein typischer Tag umfasst
Du entwickelst und pflegst langjährige und strategische Beziehungen zu Kunden und Kandidaten im blue-collar Bereich und bietest beratende Rekrutierungslösungen an, die ihren Bedürfnissen entsprechen
Gemeinsam mit deinem Team zusammen bist du für die Rekrutierung von technischen Profilen im Temporären- und Festanstellungsbereich zuständig
Du implementierst und bewertest Rekrutierungsstrategien, -richtlinien und -initiativen, um die kontinuierliche Verbesserung des Teams zu unterstützen
Du bist dafür verantwortlich, dein 5-köpfiges Team auf eine inspirierende Weise zu führen und es bei ihren Verkaufsaktivitäten zu lenken, um herausragende Ergebnisse zu erzielen
Du stellst sicher, dass eine Übereinstimmung mit den in der Filiale verwendeten Unternehmenssystemen und -prozessen besteht
Du arbeitest mit verschiedenen Stakeholdern zusammen, um innovative Rekrutierungs- und Selektionsmethoden zu gewinnen, zu nutzen und zu evaluieren
Du bist bestrebt, die Möglichkeiten innerhalb deines gegebenen Marktes zu maximieren, um vorgegebene Ziele für dich selbst, deine Filiale und Randstad zu übertreffen
Bei Randstad zu arbeiten bedeutet weit mehr als nur in einer Organisation aktiv zu sein. In unserem Arbeitsumfeld rücken Menschen ins Zentrum unserer Aufmerksamkeit. Unser leidenschaftliches Engagement für individuelle Entfaltung kombinieren wir mit dem kraftvollen Einsatz modernster Technologien. So unterstützen wir Menschen und Unternehmen dabei, ihr wahres Potenzial vollständig zu entfalten. Dies ist unsere Vorstellung von "Partner for Talent", eine Partnerschaft, die überzeugt und inspiriert.
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dein typischer Tag umfasst
Du entwickelst und pflegst langjährige und strategische Beziehungen zu Kunden und Kandidaten im blue-collar Bereich und bietest beratende Rekrutierungslösungen an, die ihren Bedürfnissen entsprechen
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Du implementierst und bewertest Rekrutierungsstrategien, -richtlinien und -initiativen, um die kontinuierliche Verbesserung des Teams zu unterstützen
Du bist dafür verantwortlich, dein 5-köpfiges Team auf eine inspirierende Weise zu führen und es bei ihren Verkaufsaktivitäten zu lenken, um herausragende Ergebnisse zu erzielen
Du stellst sicher, dass eine Übereinstimmung mit den in der Filiale verwendeten Unternehmenssystemen und -prozessen besteht
Du arbeitest mit verschiedenen Stakeholdern zusammen, um innovative Rekrutierungs- und Selektionsmethoden zu gewinnen, zu nutzen und zu evaluieren
Du bist bestrebt, die Möglichkeiten innerhalb deines gegebenen Marktes zu maximieren, um vorgegebene Ziele für dich selbst, deine Filiale und Randstad zu übertreffen
qualifications
Bachelor-Abschluss oder Fachausweis in einem verwandten Fachgebiet oder /5 Jahre relevante Arbeitserfahrung
Zwei Jahre Erfahrung im Direktvertrieb mit einer nachgewiesenen Erfolgsbilanz, gemessen an der gestiegenen Verantwortung
Fähigkeit, fundierte Geschäftsentscheidungen in einem schnelllebigen Umfeld zu treffen
Ehrgeizig, motiviert und entschlossen, finanzielle Ziele und Aktivitäts-KPI's zu erreichen und zu übertreffen
Du bist eine motivierende, leidenschaftliche und enthusiastische Führungspersönlichkeit
Du bist eine überzeugende, proaktive und gewinnende Persönlichkeit mit ausgeprägten planerischen Fähigkeiten
Du zeichnest dich durch eine hohe Dienstleistungsorientierung, Flexibilität und Qualitätsbewusstsein aus
Du verstehst es ein Netzwerk aufzubauen und stetig zu erweitern
Du bist kommunikationsstark, kannst Feedback geben und auch annehmen
Du kannst dich trotz deines hohen Service-Bewusstseins sehr gut abgrenzen
Du bist offen für neue Technologien/Tools und trittst Veränderungen positiv gegenüber
Du hast sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mündlich und schriftlich)
deine kompetezen
Menschen begeistern: Menschen verbinden (Kunde, Talent, Mitarbeiter, Gesellschaft), starke Kundenbeziehungen aufbauen und kundenorientierte Lösungen liefern
Leistung heute: Einfallsreichtum, Ressourcen effektiv und effizient sichern, nutzen und entwickeln
Veränderungen führen: mit Unklarheiten effektiv umgehen, auch wenn die Dinge nicht sicher sind oder der Weg nach vorn nicht klar ist
Zukunft sichern: Vision und Zweck vorantreiben, indem ein überzeugendes Bild der Vision und Strategie gezeichnet wird, das andere zum Handeln motiviert
benefits
Wir zahlen marktkonforme Gehälter und Boni
Wir übernehmen 10% deiner Krankenversicherungsprämie
Du erhältst bei uns 5 Wochen bezahlte Ferien
Wir bieten unseren frisch gebackenen Vätern zum gesetzlich geregelten Vaterschaftsurlaub 1 Woche zusätzlich.
Wir offerieren dir vom ersten Tag an ein HalbTax
Du hast die Möglichkeit zur Teilnahme an unserem Aktiensparplan
Wir bieten dir eine Vielzahl Möglichkeiten zur Weiterbildung, die es dir ermöglichen dich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln
Du profitierst von diversen Vergünstigungen, bspw. von Flottenrabatte
vertrag
Festanstellung
Vollzeit
arbeitsort
St. Gallen
Randstad hat das Ziel: Menschen und Organisationen dabei zu unterstützen, ihr wahres Potenzial zu verwirklichen. Und das beginnt damit, dass Du Deine Arbeit jeden Tag sinnvoll gestalten kannst. Es ist Arbeit mit Menschen auf höchstem Niveau. Making work meaningful!
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Applying with us is easy. We will review your application and see if you are a good fit for the job and the company.
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Our expert team will either arrange an interview for the role you’ve applied for, or if they believe there’s a better opportunity, they’ll suggest alternative options too.
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We’ll ensure that you’re fully prepared ahead of your interview and know exactly what to expect - good luck!
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Congratulations, you’re ready to begin your new job. The team will ensure that you’re fully prepared for your first day.
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