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Muri B. Bern, Bern
Permanent
Festanstellung

specialism
hr
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Kevin Kipfer
reference number
133736-22

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job details

Unser Kunde mit Hauptsitz in Muri bei Bern sucht Verstärkung! Du hast Erfahrung im Bereich Payroll, brennst für Zahlen und willst deine Fachkompetenz in einem dynamischen Umfeld einbringen? Dann bist du bei hier genau richtig!

Deine Mission

Verantwortung übernehmen: Du bist die zentrale Ansprechperson für die gesamte Lohnverarbeitung ? von A bis Z.
Sozialversicherungen rocken: Du kümmerst dich um Quellensteuern, Sozialversicherungsabrechnungen und stehst unseren Mitarbeitenden mit Rat und Tat zur Seite.
Analyse und Optimierung: Reports und Analysen erstellen, Prozesse verbessern, das ist deine Spielwiese.
Prozesse managen: Du unterstützt bei Jahresabschlussarbeiten, stellst die korrekte Abrechnung sicher und bringst innovative Ideen ein.
Projekte begleiten: Du arbeitest an spannenden HR- und Payroll-Projekten mit, z. B. der Einführung neuer Systeme oder digitaler Prozesse.

Deine Mission

Verantwortung übernehmen: Du bist die zentrale Ansprechperson für die gesamte Lohnverarbeitung ? von A bis Z.
Sozialversicherungen rocken: Du kümmerst dich um Quellensteuern, Sozialversicherungsabrechnungen und stehst unseren Mitarbeitenden mit Rat und Tat zur Seite.
Analyse und Optimierung: Reports und Analysen erstellen, Prozesse verbessern, das ist deine Spielwiese.
Prozesse managen: Du unterstützt bei Jahresabschlussarbeiten, stellst die korrekte Abrechnung sicher und bringst innovative Ideen ein.
Projekte begleiten: Du arbeitest an spannenden HR- und Payroll-Projekten mit, z. B. der Einführung neuer Systeme oder digitaler Prozesse.

qualifications
Dein Profil
- Erfahrung und Expertise: Du hast eine kaufmännische Ausbildung abgeschlossen, ergänzt durch eine Weiterbildung im Bereich Payroll oder Sozialversicherungen.
- Fachwissen im Gepäck: Arbeitsrecht, Sozialversicherungen und Lohnverarbeitung sind für dich keine Fremdwörter.
- Technik-Affinität: Du bist fit im Umgang mit gängigen Payroll-Tools (idealerweise Abacus) und MS Office.
- Kommunikativ und dienstleistungsorientiert: Du bist ein Teamplayer, bleibst auch in stressigen Situationen freundlich und hast Freude am Umgang mit Menschen.
- Deutsch auf Top-Niveau: Du kommunizierst sicher und professionell ? schriftlich und mündlich. Englischkenntnisse sind ein Plus.
Klingt spannend?
Dann freue wir uns auf deine Bewerbungsunterlagen!

Kevin Kipfer

+41 58 201 42 40
Randstad Bern Office

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Applying with us is easy. We will review your application and see if you are a good fit for the job and the company.
we'll contact you.
Our consultant will call you at a suitable time to discuss your application and further career aspirations.
getting you registered.
If you’ve never worked with us before, we’ll need some basic additional pieces of information to confirm your eligibility to work in Switzerland.
compliance, reference and background check.
Next, we just need to verify a few things - we’ll make the relevant compliance checks and and in ensuring you’re perfect for the role, we’ll make contact with any relevant references you’ve provided and will keep you posted.
the perfect job for you.
Our expert team will either arrange an interview for the role you’ve applied for, or if they believe there’s a better opportunity, they’ll suggest alternative options too.
the interview.
We’ll ensure that you’re fully prepared ahead of your interview and know exactly what to expect - good luck!
start your new job.
Congratulations, you’re ready to begin your new job. The team will ensure that you’re fully prepared for your first day.
ongoing support.
After starting your new mission, we will contact you to check how you are doing and make sure you have our support in your new role.

Teamleiter HR Support & Systeme (m/w) 80-100%
- Muri B. Bern, Bern
- Permanent
Zur Verstärkung des HR-Teams am Hauptsitz in Muri b. Bern suchen wir für unseren Kunden eine motivierte und engagierte Persönlichkeit als Teamleiter HR Support & Systeme (m/w) 80-100%Deine AufgabenFührung & Entwicklung: Du führst ein 5-köpfiges Team und förderst die fachliche Weiterentwicklung der Mitarbeitenden.HR-Administration: Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs der HR-Administration und Einführung neuer Standards zur Prozessoptimierung.Projekta
posted 17 January 2025
Zur Verstärkung des HR-Teams am Hauptsitz in Muri b. Bern suchen wir für unseren Kunden eine motivierte und engagierte Persönlichkeit als Teamleiter HR Support & Systeme (m/w) 80-100%Deine AufgabenFührung & Entwicklung: Du führst ein 5-köpfiges Team und förderst die fachliche Weiterentwicklung der Mitarbeitenden.HR-Administration: Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs der HR-Administration und Einführung neuer Standards zur Prozessoptimierung.Projekta
show job details
Abacus HR Solutions Consultant (m/w) 80-100%
- Wiler B. Seedorf, Bern
- Permanent
Unser Kunde, mit Hauptsitz in Seedorf, sucht eine engagierte Persönlichkeit als Abacus HR Solutions Consultant (m/w) 80-100%, die die Digitalisierung in der HR-Welt vorantreibt und Unternehmen bei der Optimierung ihrer HR-Prozesse unterstützt.Deine AufgabenBeratung und Betreuung von Kunden rund um die Abacus HR-Module, von Onboarding bis hin zu Mitarbeitergesprächen und Zeugniserstellung.Analyse, Optimierung und Digitalisierung der HR-Prozesse unserer Kund
posted 17 January 2025
Unser Kunde, mit Hauptsitz in Seedorf, sucht eine engagierte Persönlichkeit als Abacus HR Solutions Consultant (m/w) 80-100%, die die Digitalisierung in der HR-Welt vorantreibt und Unternehmen bei der Optimierung ihrer HR-Prozesse unterstützt.Deine AufgabenBeratung und Betreuung von Kunden rund um die Abacus HR-Module, von Onboarding bis hin zu Mitarbeitergesprächen und Zeugniserstellung.Analyse, Optimierung und Digitalisierung der HR-Prozesse unserer Kund
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HR Fachperson im Absenzen- und Unfallmanagement (m/w) 80%
- Zollikofen, Bern
- Temp to Perm
Als HR Fachperson im Absenzen- und Unfallmanagement (m/w) 80% übernehmen Sie eine Schlüsselrolle für unseren Kunden mit Sitz in Zollikofen. Sie sorgen dafür, dass Mitarbeitende in herausfordernden Situationen optimal unterstützt werden und fördern ein nachhaltiges und effizientes Care Management.Ihre HauptaufgabenUnfall- und Krankheitsmanagement:Sie begleiten Mitarbeitende bei Krankheits- und Unfallfällen von der Meldung bis zur Wiedereingliederung. Dabei
posted 13 January 2025
Als HR Fachperson im Absenzen- und Unfallmanagement (m/w) 80% übernehmen Sie eine Schlüsselrolle für unseren Kunden mit Sitz in Zollikofen. Sie sorgen dafür, dass Mitarbeitende in herausfordernden Situationen optimal unterstützt werden und fördern ein nachhaltiges und effizientes Care Management.Ihre HauptaufgabenUnfall- und Krankheitsmanagement:Sie begleiten Mitarbeitende bei Krankheits- und Unfallfällen von der Meldung bis zur Wiedereingliederung. Dabei
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Abacus HR Solutions Consultant (m/w) 80-100%

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