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Bern, Bern
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hr
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Kevin Kipfer
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Sind Sie bereit, die nächste Stufe Ihrer Karriere zu erklimmen? Bringen Sie Führungskompetenz, strategischen Weitblick und exzellente Französischkenntnisse mit?

Unser Kunde ? ein innovatives und renommiertes Unternehmen in Bern ? sucht eine inspirierende Persönlichkeit, die das HR-Team mit Herz und Verstand führt und zukunftsweisende Impulse setzt.

Was Sie erwartet

Eine Schlüsselposition, in der Sie den Puls des Unternehmens bestimmen:

Strategie & Führung: Entwickeln Sie moderne HR-Konzepte und setzen Sie nachhaltige Projekte um mit viel Gestaltungsfreiraum
Beratung auf Augenhöhe: Unterstützen Sie Führungskräfte bei allen Themen rund ums Personal ? von Recruiting bis Leadership.
Kultur & Werte: Fördern Sie eine Kultur der Vielfalt, Offenheit und Wertschätzung.
Netzwerken: Arbeiten Sie eng mit Partnern in der französischsprachigen Schweiz und anderen Regionen zusammen.

Was Sie erwartet

Eine Schlüsselposition, in der Sie den Puls des Unternehmens bestimmen:

Strategie & Führung: Entwickeln Sie moderne HR-Konzepte und setzen Sie nachhaltige Projekte um mit viel Gestaltungsfreiraum
Beratung auf Augenhöhe: Unterstützen Sie Führungskräfte bei allen Themen rund ums Personal ? von Recruiting bis Leadership.
Kultur & Werte: Fördern Sie eine Kultur der Vielfalt, Offenheit und Wertschätzung.
Netzwerken: Arbeiten Sie eng mit Partnern in der französischsprachigen Schweiz und anderen Regionen zusammen.

qualifications
Ihr Profil ? Sie überzeugen mit:
- Erfahrung: Mehrjährige Führungserfahrung im HR-Bereich ? Sie wissen, wie man Teams und Organisationen begeistert.
- Sprachen: Deutsch und Französisch auf Top-Niveau ? Sie verbinden Kulturen und kommunizieren souverän.
- Bildung: Ein Hochschulabschluss in HR, Wirtschaft oder einer ähnlichen Richtung.
- Skills: Kommunikationsstärke, strategisches Denken und eine Macher-Mentalität.
- Tech-Affinität: Sie kennen sich mit HR-Systemen und digitalen Tools aus.
Unser Angebot ? Was wir für Sie bereithalten:
- Mitgestaltung: Werden Sie Teil eines dynamischen Unternehmens und bringen Sie Ihre Ideen aktiv ein.
- Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten und eine offene Unternehmenskultur.
- Weiterentwicklung: Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Attraktives Umfeld: Ein Arbeitsplatz, der Professionalität und Menschlichkeit verbindet.
Jetzt sind Sie am Zug!
Möchten Sie die Zukunft eines Unternehmens aktiv mitgestalten? Sind Sie bereit, Verantwortung zu übernehmen und neue Massstäbe im HR-Bereich zu setzen?

Dann freue wir uns auf Ihre Bewerbung!

Kevin Kipfer

+41 58 201 42 40
Randstad Bern Office

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Applying with us is easy. We will review your application and see if you are a good fit for the job and the company.
we'll contact you.
Our consultant will call you at a suitable time to discuss your application and further career aspirations.
getting you registered.
If you’ve never worked with us before, we’ll need some basic additional pieces of information to confirm your eligibility to work in Switzerland.
compliance, reference and background check.
Next, we just need to verify a few things - we’ll make the relevant compliance checks and and in ensuring you’re perfect for the role, we’ll make contact with any relevant references you’ve provided and will keep you posted.
the perfect job for you.
Our expert team will either arrange an interview for the role you’ve applied for, or if they believe there’s a better opportunity, they’ll suggest alternative options too.
the interview.
We’ll ensure that you’re fully prepared ahead of your interview and know exactly what to expect - good luck!
start your new job.
Congratulations, you’re ready to begin your new job. The team will ensure that you’re fully prepared for your first day.
ongoing support.
After starting your new mission, we will contact you to check how you are doing and make sure you have our support in your new role.

HR-Assistent/in 80%
- Regio Bern/thun, Bern
- Temporary
Für einen Grosskunden in der Region zwischen Bern und Thun suchen wir temporär per sofort (oder nach Vereinbarung) einen HR-Generalisten (m/w/d) in einem Arbeitspensum von bis zu 80%.Welche spannenden Personalaufgaben dich erwarten:Du unterstützt die HR Business Partner in den administrativen HR-Prozessen des People Life CyclesDu koordinierst und verfolgst eine Vielfalt von HR-Themen nach: Verträge, Zeitmanagement, Zertifikate, Austrittsmanagement, Absenze
posted 18 November 2024
Für einen Grosskunden in der Region zwischen Bern und Thun suchen wir temporär per sofort (oder nach Vereinbarung) einen HR-Generalisten (m/w/d) in einem Arbeitspensum von bis zu 80%.Welche spannenden Personalaufgaben dich erwarten:Du unterstützt die HR Business Partner in den administrativen HR-Prozessen des People Life CyclesDu koordinierst und verfolgst eine Vielfalt von HR-Themen nach: Verträge, Zeitmanagement, Zertifikate, Austrittsmanagement, Absenze
show job details
HR Generalistin 80%
- Regio Bern/thun, Bern
- Temporary
Für ein renommiertes Unternehmen in der Region zwischen Bern und Thun suchen wir ab sofort oder nach Absprache eine HR-Generalistin / einen HR-Generalisten (m/w/d) für ein Jahr mit einem Arbeitspensum von bis zu 80%.Deine vielseitigen Aufgaben im HR-Bereich:Aktive Unterstützung der HR Business Partner bei sämtlichen administrativen Aufgaben während des gesamten Mitarbeiterzyklus.Verantwortung für die Abwicklung und Nachverfolgung von HR-Themen wie Arbeitsv
posted 18 November 2024
Für ein renommiertes Unternehmen in der Region zwischen Bern und Thun suchen wir ab sofort oder nach Absprache eine HR-Generalistin / einen HR-Generalisten (m/w/d) für ein Jahr mit einem Arbeitspensum von bis zu 80%.Deine vielseitigen Aufgaben im HR-Bereich:Aktive Unterstützung der HR Business Partner bei sämtlichen administrativen Aufgaben während des gesamten Mitarbeiterzyklus.Verantwortung für die Abwicklung und Nachverfolgung von HR-Themen wie Arbeitsv
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Leiterin HR (m/w) 80-100%.

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