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randstad

chargé.e de formation digitale.

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  • specialism
    banking
  • contact
    Lauren Brun
  • reference number
    118428-13114

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Nous recherchons pour notre client, un.e chargé.e de formation digitale.

Vos missions et responsabilités

  • Conseiller et soutenir les RRH et le management dans l'analyse des évolutions du travail et des besoins de formation
  • Assurer le développement individuel et collectifs des collaborateurs x
  • Elaborer des politiques et des dispositifs de formation en assurant leur gestion, leur évaluation ainsi que leur amélioration continue
  • Concevoir des dispositifs de formation dédiés aux professionnels de santé ainsi qu'aux métiers support basés sur des méthodes pédagogiques innovantes
  • Définir l'ingénierie des dispositifs, assurer la conduite des projets de formation ainsi que leur mise en ?uvre opérationnelle
  • Développer une offre de formations novatrice pour étoffer et transformer le portfolio des cours conformément à la stratégie de formation qui a été définie

Nous recherchons pour notre client, un.e chargé.e de formation digitale.

Vos missions et responsabilités

  • Conseiller et soutenir les RRH et le management dans l'analyse des évolutions du travail et des besoins de formation
  • Assurer le développement individuel et collectifs des collaborateurs x
  • Elaborer des politiques et des dispositifs de formation en assurant leur gestion, leur évaluation ainsi que leur amélioration continue
  • Concevoir des dispositifs de formation dédiés aux professionnels de santé ainsi qu'aux métiers support basés sur des méthodes pédagogiques innovantes
  • Définir l'ingénierie des dispositifs, assurer la conduite des projets de formation ainsi que leur mise en ?uvre opérationnelle
  • Développer une offre de formations novatrice pour étoffer et transformer le portfolio des cours conformément à la stratégie de formation qui a été définie

  • qualifications

    Qualifications

    • Diplôme universitaire Master MALTT ou formation jugée équivalente
    • Diplôme universitaire avec une spécialisation dans la formation pour adultes ou formation jugée équivalente.
    • Expérience réussie dans la conception et la mise en ?uvre de dispositifs de formation hybrides et à distance
    • Expérience dans le domaine de la santé un atout
    • Connaissance des outils LMS et de la suite Articulate 360, un plus
    • Expérience de 3 à 5 ans dans le domaine du développement des compétences, de l'ingénierie de formation et de la gestion de projet de formation

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LB

Lauren Brun

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